1月31日，2024年大邑专家人才新春座谈会暨“大邑人才新政3.0”发布活动成功举行，大邑县各领域优秀专家人才代表和人才工作者们欢聚一堂，围绕人才工作建言献策，共同见证“大邑人才新政3.0”发布，共赴“人才之约”。

大邑人才发展促进会会长李俊画围绕促进会在人才资源加速融合、促进企业发展、搭建人才交流共享、携手共赢合作平台等方面作工作汇报。

乡村人才代表史御力、海归人才代表丁珂、技术技能人才代表李东分别从不同领域分享了他们的大邑故事，鼓励各领域优秀人才选择大邑、扎根大邑。

在现场，还举行了第四批“蓉城人才绿卡·大邑卡”颁发仪式。大邑卡集成健康体检、洗车观影、景区服务、接送机等24项“人才专属服务”。截至目前，已为153名高层次人才发卡，累计提供相关服务5000余次，充分彰显大邑尊才爱才的诚意。

此外，为解决人才多头跑、反复跑、办事难等问题，大邑县还创新组建人才服务“八大专员”队伍，为全县各类人才提供科技、金融、法律、行政、教育、医疗、安居、旅游等八大类服务，全力解决人才的“后顾之忧”。活动现场举办了人才服务“八大专员”代表聘书颁发仪式。

人才服务“八大专员”代表颁发聘书

同时，大邑县2024“蓉漂杯”——重大人才项目“双招双引”邀请赛暨青年人才创新创业大赛也在现场启动，将发现和挖掘一批高成长性初创企业，培养一支规模宏大、素质优良、勇于创新创业的青年人才队伍。

大邑县2024“蓉漂杯”创新创业大赛启动

在大邑县重磅出台的“大邑人才新政3.0”中，包含放大人才发展专项资金效益、吸引顶尖专家人才入驻大邑、支持新型创新创业载体集聚人才、鼓励青年人才来大邑创新创业、实施“安邑人才”创新项目等12条引才聚才新举措。其中，“安邑人才”创新项目提到，由用人单位自主确定激励人选享受相关人才激励政策及配套服务。大邑县委组织部相关负责人介绍，该项举措是在该县人才新政中的又一升级，旨在甄选一批科技含量高、示范效应强、市场前景广阔的人才创新项目给予重点扶持。

重磅发布“大邑人才新政3.0”

大邑县相关负责人在现场表示，全县各部门、各镇（街道）会以最大努力和最诚态度，为广大专家人才在大邑心无旁骛创新创业营造安逸舒适的工作生活环境。