2024年以来，甘肃药业集团普安制药党委持续擦亮“国企姓党”的政治本色，始终坚持党委“把方向、管大局、保落实”作用，认真落实新时代党的建设总目标、总体布局和重点任务，把坚持党的领导、加强党的建设作为国有企业的“根”与“魂”，始终坚持“抓党建从生产出发，抓生产从党建入手”，积极推动党建工作与生产经营工作目标衔接、过程融合、落实同步，取得了良好成效。公司工业总产值、营业收入、利润总均同比增长，被省工信厅评为2024年一季度全省工业经济“开门红”作出贡献企业，被甘肃省总工会评为2024年“甘肃省五一劳动奖状”荣誉称号。

以政治建设为统领，全面加强党的领导。公司党委坚持把党的政治建设摆在首位，深刻领会“两个确立”的重大意义，坚决做到政治自觉、思想自觉和行动自觉。

按照省委省政府、省政府国资委和集团党委的要求，紧紧围绕集团公司《关于进一步强化党建引领、提升党建质量的实施意见》要求，结合公司实际，通过构建“5453”（依托“五大工程”、压实“四项机制”、通过“五个抓手”、着力打造“三型党支部”）党建工作体系，一以贯之加强党的建设，不断优化完善强化党建引领、夯实党建基础的顶层设计，依托凝心铸魂、选贤任能、人才赋能、强基固本、先锋引领“五大工程”，压实内部巡查、调研督导、创先评优、考核评价“四项保障机制”，通过抓政治建设、在“学”上下功夫，抓制度建设、在“建”上把方向，抓组织建设、在“强”上出实招，抓从严治党、在“防”上动真格，抓融合工作、在“实”上见真章。着力打造生产、研发、服务“三型党支部”。进一步激发党员的先锋模范作用、增强党组织的凝聚力号召力战斗力，将党建工作深度融入生产经营各环节，进一步创新党建工作方式方法，筑牢公司高质量发展的“根”和“魂”，增强党建对公司改革发展、生产经营、作风改进等工作的引领力、推动力和支撑力。严格落实“第一议题”制度，认真开展党纪学习教育，通过党委理论中心组、“三会一课”、主题党日等活动，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，不断统一思想、坚定信心、凝心聚力，夯实改革发展的思想政治基础。

以提质增效为导向，生产经营稳步提升。坚持党建与经营深度融合，实现同部署、同落实。坚持把党建阵地向车间一线延伸，实现党旗在一线飘扬、资源向一线下沉、阵地在一线建强、作用在一线发挥。依托“红色”创新工作室，由车间党员骨干和技术人员组成的攻关小组，有效发挥了车间技术自主创新和技能传承的积极作用，保障了生产安全稳定长周期运行。

以改革创新为抓手，全面提升管理水平。牢固树立“抓党建就是抓发展”的理念，把坚持党的领导、加强党的建设贯穿于企业改革发展全过程，全面落实改革深化提升行动。坚持把党的领导融入公司治理体系和格局，推进顶层设计与融合，健全完善“三重一大”决策制度体系，严格落实党委会前置研究要求，协调支持董事会、监事会、经理层充分发挥职能作用。党委书记带头履行决策程序，把好政治方向关、顶层设计关和重大决策关，形成了“治理规范、运行高效”的“四会一层”运行机制，公司党委“把方向、管大局、促落实”作用进一步发挥。紧盯经营目标，以支部建设为抓手，落实生产、质量、安全、环保等职责，全年实现产品质量“零缺陷”、安全生产“零事故”、环境质量持续向好。实行全员绩效考核，推行质量、安全、环保等“十位一体”的月考核制度，压实责任，催职工奋进，促管理提升，保目标任务完成。加强财务管理体系建设，全面实施预算管理。建立风控制度，牢固树立底线思维、风险意识。以公司章程为核心，修订完善各项制度，持续优化“硬约束、强激励”机制，实行收入与业绩指标挂钩的市场化薪酬，充分调动基层职工的工作积极性。持续改善职工生活，增强职工的幸福感和获得感。

全面深化从严治党，净化政治生态环境。公司党委严格执行民主集中制，全面落实党风廉政建设责任制，常态化纵深推进“三抓三促”工作，深入开展警示教育和廉洁提醒活动，加大监督检查力度，严肃查处违纪违规行为。通过召开医药领域腐败问题集中整治警示教育、2024年度党风廉政建设暨反腐败工作会议、以案促改警示教育报告会、党纪学习教育警示教育，自觉接受党内监督，确保把党章党规党纪落实到位。坚决纠正“四风”问题，积极配合巡视和审计工作，做到即知即改、立行立改。持续有力推进群众身边不正之风和腐败问题专项整治、违规吃喝违规旅游专项整治，持之以恒正风肃纪。紧盯工程项目建设、招投标等廉洁风险点进行专项监督，营造风清气正务实高效的氛围环境，不断为公司的经营发展筑牢廉洁自律防线。