近年来，宁波市公安局鄞州分局推出值班减量、减少会议等“九个减”举措，为基层民警松绑减负，提升一线办案效率。

“1号车！”

“1号车听到……”

中午12点多，宁波鄞州钟公庙派出所所长徐伟达正在协调处理一起刚刚发生的盗窃案。每天中午12点到下午2点，钟公庙派出所都由领导主动顶班，让值班民警休息。

徐伟达说，别小看这两个小时的午休，他们每天接警量有四、五十起，值班民警中午能安稳睡一觉很重要，“包括晚上值夜班的民警，得到了充分的休息，能更好地做好接处警工作。”

除了有机会午休，钟公庙派出所民警的值班周期这些年也从原来的3到4天一班，延长到了5天一班。这是因为鄞州公安分批把300多位民警、辅警调配到了一线派出所，算下来，平均每个派出所至少增加了12名警力。

近年来，鄞州公安借助于动态人口分析等科技手段，共推出了九项举措，为基层民警松绑减负。去年鄞州大型安保投入的警力数同比下降30%；通过内部流转，去年鄞州公安基层所队提交的6700多条对犯罪嫌疑人通话记录的查询审批，全部实现“零跑腿”。

宁波市公安局鄞州分局政治处主任陈立军说，他们今年要在开会发文等环节上继续加大基层减负力度，“明确今年分局下发的文件、召开的会议下降50%这么一个目标，不是必须要开的会议、必须要下发的文件，一律直接通过办公软件，进行传达部署。”

来源：记者高嵩、通讯员黄军报道