长江日报大武汉客户端4月27日讯（记者刘晨玮）今年，我国高校毕业生预计将首次突破1000万人，毕业生就业情况广受社会关注。近日，智联招聘发布《2022大学生就业力调研报告》显示，2022届毕业生就业期待更趋务实，近半数求职成功，平均签约月薪6507元。

自由职业、慢就业比例进一步提升

目前，正是春招季，报告显示，截至4月中旬，求职应届毕业生中有46.7%求职成功，38.1%获得1至3个工作邀约，15.4%已签约。其中，约八成签约毕业生就职工作与专业对口。已签约毕业生的平均签约月薪为6507元，签约月薪达10000元及以上的占比10.7%。

2022届高校毕业生中，50.4%选择单位就业，自由职业（18.6%）、慢就业（15.9%）的比例均较去年提高约3%。这是继去年之后，连续第二年呈现单位就业比例下降，自由职业、慢就业比例上升的特征。

慢就业是指毕业后既不打算马上就业也不打算继续深造，而是暂时选择游学、支教、在家陪父母或者创业考察，慢慢考虑人生道路的现象。

报告显示，55%的毕业生因外部因素影响降低期望，2022届毕业生的平均期望月薪6295元，较去年的6711元下降约6%。

此外，考研热趋势下，2022年，11%的应届硕士生选择“国内继续学习”，显著高于2021年的4.3%。

毕业院校方面，普通本科院校毕业生在单位就业、自由职业、慢就业上的意愿均要高于双一流院校。而在双一流院校毕业生中，17.6%决心在国内继续学习，还有4%选择出国深造。

对于偏好的就业企业类型，国企仍是毕业生首选，占比44.4%，高于2021年。选择民营企业的占比17.4%，比2021年的19%继续下降。

理工类学科岗位需求旺盛，专科生签约率上升

从签约率看，硕士、本科、大专的毕业生签约率分别为20.6%、15.3%、14.7%，依然是学历越高，签约进展越好。但与去年相比，硕士生签约比例大幅下降13个百分点，大专生逆势升高5个百分点。

报告分析，以往吸纳大专生较多的商业服务等行业近两年招工规模上涨，加上大专生更加务实的择业观，去往民企、小微企业就业的比例都高于本科生和硕士生。

36.9%的普通本科院校毕业生、47.8%的专科院校毕业生将求职成功归因于实习经历，“社会实践经验丰富”“求职目标明确”也是普本、专科生的优势。

从专业来看，理学、工学、医学等专业型学科就业情况较好，其中29.5%的理学求职毕业生已签约，可见理工类学科岗位需求旺盛。理工科毕业生倾向技术岗位，文科生偏好职能岗位。报告显示，毕业生对IT互联网、房地产行业的热度微降。

从求职时关注因素上看，65%的应届毕业生求职时关注薪酬福利，排名居首；约38%的毕业生看重“工作和生活平衡”，位列第二。这表明，毕业生开始更多关注事业与生活的协调，并更看重工作的稳定性。

【编辑：邓腊秀】