安徽科技学院深入学习贯彻习近平文化思想，构建“五个机制”，持续完善大宣传工作格局，更好承担起新时代文化使命，讲好新征程高校改革发展故事。

构建宣传工作责任落实机制。建立贯彻落实上级工作要求响应机制，研究制定《宣传工作指引》。建立宣传工作通报机制，定期编发《宣传工作动态》。健全完善宣传工作考核机制，宣传工作成效纳入学院目标管理考核和党组织书记述职评议考核。

构建宣传工作遴选会商工作机制。紧盯省委省政府、省委教育工委教育厅年度重点工作任务，深入挖掘总结凝练学校贯彻落实和工作创新典型经验，加强和有关部门沟通联络，优化主题选择，强化信息报送。年度开展会商20余次，报送经验总结信息8次、资政报告1次。国家级主流媒体发稿46篇，省级媒体发稿47篇。

构建立体化多层次多形式理论宣讲工作机制。建立“第一议题”学习制度落实情况督导机制。全覆盖落实“双随机”交流工作机制。探索建立校内外专家联讲、校领导带头讲、驻地领导进校讲、名师名家线上讲工作机制，推动创新理论武装深入人心。“安徽科技学院‘七个宣讲’推动党的二十届四中全会精神宣讲全覆盖入头脑”被上级主管部门遴选推介。

构建宣传思想文化工作品牌打造机制。优化“一院一品”，指导建筑学院、电气与电子工程学等5个二级教学单位开展“一院一品”微视频拍摄制作，新媒体浏览量破10W+。开展第八届校园思想文化品牌评选，评选产生6个品牌。打造“安科新语”品牌，聚焦榜样、校友、校史等六类主题，深入讲好新时代安科动人故事。协同团委全新打造校园原创思想文化作品舞台剧《印迹》。

构建队伍能力提升工作机制。建立大报大网大台对接工作机制，强化和主流媒体驻安徽记者站的对接，常态化开展工作会商和稿件报送。探索建立宣传思想文化队伍人员选聘（拔）、使用、管理、培训、考核、奖惩和退出制度，推进队伍建设量质齐升。完成2025年83名校园网特约通讯员遴选聘任。明确各单位各部门新闻发布“三审三校”责任人员清单。开展3期“新闻媒体进校园”暨宣传思想工作专题培训。